2012年01月投稿分の記事一覧
キャリア採用のキャッチコピーの真意
24.1月現在キャリア採用のキャッチコピーには
『管理されていることで安心・・・』
と記載しています。
この真意を公開すると
私が現場を任せるには先ず責任から逃げない
信用できる人材か否かが重要です。
自立心のあることが現場を任せることの前提条件
依存タイプは結果が出ないときに
①状況を理由に挙げる
または
②人を理由するため
↓ ↓ ↓
責任の自覚が生じない
現実、事実から逃げる・・・
即ち成長の期待が持てないこと
現実から逃げるごまかす方を追い詰めることは
感情のロスが生じ精神的に疲れるだけ(笑)
成長の期待が持てない人材に現場を預けることなどで出来ないということ
これが理由です。
こんな感じで文脈を深読みして頂けると採用情報を楽しんで頂けると思います(^^)/
『管理されていることで安心・・・』
と記載しています。
この真意を公開すると
私が現場を任せるには先ず責任から逃げない
信用できる人材か否かが重要です。
自立心のあることが現場を任せることの前提条件
依存タイプは結果が出ないときに
①状況を理由に挙げる
または
②人を理由するため
↓ ↓ ↓
責任の自覚が生じない
現実、事実から逃げる・・・
即ち成長の期待が持てないこと
現実から逃げるごまかす方を追い詰めることは
感情のロスが生じ精神的に疲れるだけ(笑)
成長の期待が持てない人材に現場を預けることなどで出来ないということ
これが理由です。
こんな感じで文脈を深読みして頂けると採用情報を楽しんで頂けると思います(^^)/
2012年01月19日 | コメントは受け付けていません。
カテゴリ: 本音で語る採用担当者の声










